Leitung Technik – Hotel & Therme (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

Leitung Technik – Hotel & Therme (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Technikteams für Therme und Hotel und berichten direkt an den Residence Manager
• Sie verantworten die Instandhaltungsstrategie, Wartungsplanung sowie Budget- und Investitionsplanung für alle technischen Anlagen
• In Ihrer Verantwortung liegen Gesamtwärmeversorgung, BHKW, Gebäude- und Wassertechnik (Schwimmbad/Therme), Lüftung/Klima, Entwässerung sowie Schließanlagen – von der Betriebssicherheit bis zur Weiterentwicklung
• Sie stellen die Einhaltung aller gesetzlichen und behördlichen Vorgaben sicher (TÜV, Gesundheitsamt, BG, Brandschutz) und sind zentrale Ansprechperson für Prüforgane und externe Dienstleister
• Sie führen, planen und entwickeln Ihr Team (inkl. Dienst- und Rufbereitschaftsplanung) und sorgen für eine klare Aufgabenverteilung zwischen Eigen- und Fremdleistung
• Sie steuern Ausschreibungen, Vergaben und Lieferantenbeziehungen bei Ersatzbeschaffungen und größeren Instandhaltungsprojekten
• Sie sind Eskalationsinstanz bei technischen Störungen und komplexen Reparaturen (u.a. Aufzugsanlagen, Sicherheitseinrichtungen, MSR-Technik) und stellen einen reibungslosen Betrieb für Gäste und Teams sicher

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister/Techniker oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, HLS oder vergleichbar; Führerschein Klasse B
• Mehrjährige Berufs- und idealerweise Führungserfahrung in der technischen Gebäude- oder Anlagenbewirtschaftung, bevorzugt im Hotel-, Bäder- oder Freizeitanlagenumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Bädertechnik, HLKS-/MSR-Technik sowie im sicheren Umgang mit den zugehörigen Chemikalien und Desinfektionsmitteln
• Von Vorteil: Zusatzqualifikationen in Sicherheit, Brandschutz oder Energiemanagement
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie ein wirtschaftliches, lösungsorientiertes Denken
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung in Budget-, Dienstplan- und Wartungsplanung
• Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Übernahme der Rufbereitschaftsplanung im Team

Last, but not least! Was bieten wir?
• Einen verantwortungsvollen Wirkungskreis in einem modern technologisierten Tätigkeitsumfeld
• Hochwertige Arbeitskleidung und Equipment (z.B. Firmentelefon, Laptop)
• Abwechslungsreiche Aufgaben und die geschätzte Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!
z. Hd.
Herrn Ergün Ersoy (Residence Manager)
E-Mail: ersoye@thermenhotel-bad-orb.de
Anschrift: Toskana Therme Bad Orb – Horststraße 1 – 63619 Bad Orb

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Toskanaworld AG
Rudolf-Gröschner-Straße 11
99518 Bad Sulza
Telefon: +49 (36461) 92000
Telefax: +49 (36461) 92029
http://www.toskanaworld.net

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(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
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angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
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Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

Leitung Housekeeping (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• fachliche und disziplinarische Führung des Housekeeping-Teams, inkl. Einarbeitung, Förderung und Beurteilung der Mitarbeitenden
• Verantwortung für Qualität, Hygienestandards und Sauberkeit in Zimmern und öffentlichen Bereichen, inkl. regelmäßiger Kontrollen
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Steuerung des Personaleinsatzes nach Auslastung
• Bestellwesen und Budgetverantwortung für Reinigungsmittel und –ausstattung, Planung von Sonderreinigungen
• enge Zusammenarbeit mit Rezeption, Technik und unserem Thermenreinigungsdienstleister zur reibungslosen Abstimmung der Abläufe
• Ansprechpartner:in für Gästeanliegen im Bereich Housekeeping und Mitwirkung an kontinuierlicher Prozessverbesserung
• Planung und Durchführung regelmäßiger Schulungen für das Team, z.B. Hygieneschulungen und Auffrischung von Reinigungsstandards
• Koordination der Außenpflege (Garten) und Innenpflege (Pflanzen) mit externen Dienstleistern, inkl. Qualitätskontrolle

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder in der Hauswirtschaft, idealerweise mit Weiterbildung zur Hausdame/zum Housekeeping-Manager
• mehrjährige Führungserfahrung im Housekeeping, z.B. als Supervisor, stellvertretende oder leitende Hausdame
• ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke, Erfahrung in Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterentwicklung
• sicherer Umgang mit Dienstplan- und Bestellsoftware sowie MS Office
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• ein geschultes Auge für Qualität, Sauberkeit und Detail sowie ein professionelles, verbindliches Auftreten
• Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten im Rahmen eines fairen Schichtplans

Last, but not least! Was bieten wir?
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem fortschrittlichen Hotellerie-Umfeld
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!
z. Hd.
Herrn Ergün Ersoy (Residence Manager)
E-Mail: ersoye@thermenhotel-bad-orb.de
Anschrift: Toskana Therme Bad Orb – Horststraße 1 – 63619 Bad Orb

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Toskanaworld AG
Rudolf-Gröschner-Straße 11
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Leitung Rooms Division Management (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

Leitung Rooms Division Management (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilungen Rezeption, Reservierung und Housekeeping
• Sicherstellung eines reibungslosen, gästeorientierten Betriebs in allen drei Bereichen
• Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Kosten- und Budgetverantwortung
• Umsatzoptimierung durch aktives Revenue Management und Yield-Steuerung sowie Steuerung aller Buchungskanäle
• Professioneller Check-In/Check-Out-Prozess und Beschwerdemanagement
• Führung des Housekeeping inkl. Externer Dienstleister sowie Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder Studium im Bereich Hospitality Management
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition (mind. 3 Jahre)
• fundierte Kenntnisse in einem gängigen Property-Management-System sowie Channel-Management und Revenue Management sowie CRM
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit Motivations- und Begeisterungsfähigkeit sowie hoher Gäste- und Serviceorientierung
• gute Deutsch- (verhandlungssicher) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Last, but not least! Was bieten wir?
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem fortschrittlichen Hotellerie-Umfeld
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!
z. Hd.
Frau Susann Pannicke (Leitung Operations Hotellerie und Therme)
E-Mail: PannickeS@toskanaworld.net
Anschrift: Toskana Therme Bad Orb – Horststraße 1 – 63619 Bad Orb

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Veranstaltungsmanager – mit Schwerpunkt Bankett, Tagungen & Events (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

Veranstaltungsmanager – mit Schwerpunkt Bankett, Tagungen & Events (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• Betreuung von Veranstaltungen im Haus als erster Ansprechpartner vor Ort
• Erstellen von Angeboten und Bearbeiten von Anfragen – vom ersten Gespräch bis zum Vertragsabschluss
• Erstellen von Fact Sheets nach den Absprachen und Wünschen der Kunden
• Koordination aller im Haus stattfindenden Veranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Erstellen, Kontrolle und Versand von Rechnungen
• Kontrolle der Veranstaltungsräume auf Vollständigkeit und Richtigkeit der Veranstaltungstechnik und des F&B-Angebots
• Nachbereitung der Veranstaltungen, Erstellen von Statistiken und Pflege der Stammdaten
• Mitwirken bei der Erstellung von Tagungspauschalen und der Ausarbeitung individueller Events

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder mehrjährige Erfahrung im Veranstaltungs- und Konferenzbereich
• sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und idealerweise mit der Hotelsoftware Protel oder vergleichbaren Systemen
• organisatorisches Geschick und eine strukturierte, lösungsorientiere Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und ein sicheres, positives Auftreten gegenüber Gästen
• Teamgeist und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Wochenend- und Abendarbeit, je nach Veranstaltungsaufkommen

Last, but not least! Was bieten wir?
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem fortschrittlichen Hotellerie-Umfeld
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

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Frau Susann Pannicke (Leitung Operations Hotellerie und Therme)
E-Mail: PannickeS@toskanaworld.net
Anschrift: Toskana Therme Bad Orb – Horststraße 1 – 63619 Bad Orb

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Toskanaworld AG
Rudolf-Gröschner-Straße 11
99518 Bad Sulza
Telefon: +49 (36461) 92000
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sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
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Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
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Fachkraft für Bäderwesen – mit Leitungsfunktion (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

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Fachkraft für Bäderwesen – mit Leitungsfunktion (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• Sie führen das Bademeister-Team fachlich, erstellen den Dienstplan und koordinieren die täglichen Abläufe im Bade- und Saunabetrieb
• Sie sichern den Bade- und Saunabetrieb ab, sorgen für die Einhaltung der Badeordnung und greifen in Notsituationen sicher ein
• Sie überwachen Wasserwerte und Wasserqualität in enger Abstimmung mit der technischen Abteilung
• Sie sorgen für Sauberkeit und Hygiene in zentralen Bereichen wie Becken, Rinnen und Saunabänken
• Sie sind erste Anlaufstelle für unsere Gäste und übernehmen bei Konflikten oder besonderen Vorkommnissen das Eskalationsmanagement

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• Berufserfahrung in einem Bäderbetrieb; erste Führungserfahrung ist von Vorteil
• Gültiger Rettungsschwimm- und Erste-Hilfe-Schein
• Kommunikationsstärke und ein herzliches Auftreten, auch in herausfordernden Situationen
• Flexibilität und Belastbarkeit (hohe Luftfeuchtigkeit, Raumtemperatur, Schichtdienst inkl. Wochenend- und Feiertagsarbeit)
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, ein Team anzuleiten
• Gute Deutschkenntnisse, Erfahrung im Umgang mit Dienstplanprogrammen

Last, but not least! Was bieten wir?
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem fortschrittlichen Umfeld
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

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Herrn Ergün Ersoy (Residence Manager)
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Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Toskanaworld AG
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Mitarbeiter B2B Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Schwerpunkt Projektmanagement & Order Handling (Vollzeit | Kassel)

PRONOMIC wächst – und dafür suchen wir Sie für unseren deutschen Geschäftssitz in Kassel: einen Mitarbeiter B2B Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Schwerpunkt Projektmanagement & Order Handling.

Als Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe mit Wurzeln in Schweden entwickeln wir ergonomische Hebe- und Handhabungslösungen für Kunden aus Industrie, Pharma, Lebensmittel, Automotive und Data Centern. In Deutschland betreuen wir unsere Kunden mit einem klaren Fokus auf sichere, ergonomische und effiziente Lösungen für das manuelle Handling.

In dieser Position sind Sie weit mehr als eine klassische Innendienstkraft: Sie begleiten Kunden und Projekte aktiv, koordinieren Aufträge, stimmen sich mit Vertrieb, Kollegen und internationalen Ansprechpartnern ab und sorgen dafür, dass Abläufe zuverlässig funktionieren. Sie denken vertriebsorientiert, kommunizieren offen und finden pragmatische Lösungen. Dabei gestalten Sie Prozesse mit und behalten auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick.

Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit – idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Projektmanagement oder Order Handling. Technisches Verständnis, beispielsweise für mechanische Funktionsweisen, ist von Vorteil. Sie arbeiten sicher mit Microsoft Office; Erfahrung mit CRM-Systemen, idealerweise Salesforce, ist willkommen. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englischkenntnisse ein Plus.

Freuen Sie sich auf ein modernes, internationales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und spannende Projekte für namhafte Kunden. Wir bieten langfristige Perspektiven, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, JobRad-Leasing, Firmenfitness und gelegentliche Reisen zu unseren Stammhäusern in Schweden.

Bei uns zählt Persönlichkeit mehr als das perfekte Anschreiben. Wenn Sie Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns etwas bewegen möchten, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

PRONOMIC GmbH
Dennhäuser Str. 62
34134 Kassel
Telefon: +49 (561) 500400-0
Telefax: +49 (561) 500400-29
https://www.pronomic.com/de

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2026 – Duales Studium (B.A.) BWL – Technical Management – Technischer Einkauf (Ausbildung / Duales Studium | Bad Mergentheim)

Bei Deinem Berufseinstieg möchtest Du nichts dem Zufall überlassen? Bei der Würth Industrie Service bist Du genau richtig! Als C-Teile-Partner der produzierenden Industrie verbinden wir globale Stärke mit den Werten eines Familienunternehmens. Bei uns erwarten Dich Dynamik, echter Teamgeist und eine Unternehmenskultur, in der Leidenschaft, Anerkennung und gemeinsame Erfolge im Mittelpunkt stehen. Klingt das nach Deiner Welt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Technik oder Wirtschaft? Warum nicht beides?
Im Studiengang BWL – Technical Management – Technischer Einkauf beschäftigst Du Dich mit aktuellen Fragestellungen im Unternehmen und eignest Dir ein fundiertes Verständnis der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre, des Einkaufs sowie des Supply Chain Managements an. Du lernst, technische Anforderungen zu verstehen, zu bewerten und in wirtschaftlich sinnvolle Beschaffungsentscheidungen zu überführen. Dabei erhältst Du Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche und wirkst an zahlreichen Projekten, z. B. im Einkauf oder in der Division Automotive, mit. An der DHBW erhältst Du eine fundierte betriebswirtschaftliche Grundlagenausbildung mit spezialisierten Inhalten aus dem technischen Einkauf. Während Deines dreijährigen Studiums wechselst Du im dreimonatigen Rhythmus zwischen den Theoriephasen an der Dualen Hochschule in Heilbronn und den Praxisphasen in unserem Unternehmen.

Beginn: 01. September 2026 (einmonatiges Vorpraktikum, Studienbeginn am 01. Oktober 2026)

Dauer: 3 Jahre 

Standort: Bad Mergentheim (Praxis), Heilbronn (Theorie)

Das lernst Du bei uns

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen (technischer) Einkauf, Supply Chain Management, Vertrieb, Technik und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast Du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und zur Teilnahme an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten. Dabei wirst Du jederzeit durch Deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche. 

Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit an verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, Medienteam) mitzuwirken.

Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.

Darauf kannst Du Dich freuen

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein typischerweise unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 26 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen. 

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten internen Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 200 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach dem Studium gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (bspw. Master). 

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr zeichnen uns aus.  

Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zum Studienstart, moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Headset, Notenprämien sowie die Übernahme der Verwaltungsgebühren gehören bei uns selbstverständlich dazu. Ergänzt durch attraktive Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. für Reisen, Wohnen oder Mode) wird deutlich: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

Das solltest Du mitbringen

Schulbildung: Du hast die Schule mit der allgemeinen Hochschulreife oder Fachhochschulreife (bei Fachhochschulreife inklusive bestandenem Studierfähigkeitstest der DHBW) abgeschlossen.

Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc. bereiten Dir Spaß.

Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus und bringst gute Englischkenntnisse mit.

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Drillberg
97980 Bad Mergentheim
Telefon: +49 (7931) 91-0
Telefax: +49 (7931) 91-4000
http://www.wuerth-industrie.com/pressebox

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Technischer Planer für Wärmepumpen (m/w/d) (Vollzeit | Mannheim)

Du kommst aus dem SHK-Handwerk und hast Lust auf Wärmepumpen?

Egal ob du aktuell noch auf der Baustelle arbeitest und den Schritt ins Büro machen möchtest oder bereits in der Planung tätig bist, bei uns kannst du dein Wissen gezielt einsetzen und weiterentwickeln.

Im Innendienst planst du eigenständig Anlagen, arbeitest mit modernen Tools und bringst deine Praxiserfahrung in die Planung ein. So gestaltest du aktiv zukunftsfähige Heizlösungen mit.

Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Teams am Standort Mannheim ab sofort in Vollzeit und unbefristet als:

 

Technischer Planer SHK (m/w/d) für Wärmepumpen

 

Du begeisterst Dich für diese Aufgaben:

  • Du planst und legst eigenständig energieeffiziente Heizungssysteme aus, insbesondere Wärmepumpen und Fernwärmelösungen
  • Du führst Heizlastberechnungen nach DIN EN 12831 durch und nutzt diese als Grundlage für deine Planung
  • Du erstellst strukturierte, nachvollziehbare technische Unterlagen und Planungskonzepte für die Umsetzung auf der Baustelle
  • Du beurteilst den Zustand von Kellern und bestehenden Wärmeanlagen – sowohl aus dem Büro als auch bei Vor-Ort-Terminen im Privatkundensegment
  • Du bist zentraler Ansprechpartner für Kunden sowie interne Teams (Vertrieb, Technik, Disposition) bei technischen Fragestellungen und Sonderfällen
  • Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Einkauf und Lager zusammen, um passende Lösungen auch für individuelle Anforderungen zu entwickeln
  • Du nutzt verschiedene digitale Tools und Systeme im Planungsumfeld effizient
  • Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse ein

 

Damit überzeugst Du uns:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist von Vorteil, aber kein Muss
  • Idealerweise Erfahrung in der Montage von Wärmepumpen
  • Erste Erfahrungen in der Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Ausgeprägte Technikaffinität und Interesse an der Arbeit mit verschiedenen digitalen Tools und Systemen
  • Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Kunden und Kollegen
  • Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und perspektivisch stärker im Büro tätig zu sein

 

Das bieten wir Dir:

  • Individueller Mehrurlaub
  • Essenszuschuss
  • JobRad 
  • Jobticket
  • Corporate Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten 
  • Hybrides Arbeiten
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

beegy GmbH
Floßwörthstraße 48-50
68199 Mannheim
Telefon: 0621-300 116 25
Telefax: +49 (621) 300116-66
https://www.beegy.com

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Ausbildung zum Mechatroniker (d/m/w) (Ausbildung / Duales Studium | Hofgeismar)

Tradition und Innovation

Seit 1919 ist die AKG Gruppe ein Spezialist auf dem Gebiet der Wärmeübertragung. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern an 14 Standorten in Europa, Amerika und Asien entwickeln und produzieren wir hochwertige Komponenten und Systeme für eine Vielzahl von Anwendungsbereichen und Branchen.

Hier bei uns in Hofgeismar bei Kassel erwartet Dich eine hochqualifizierte Ausbildung, spannende Aufgaben und beste Zukunftsperspektiven.

Zum Ausbildungsstart am 01.09.2027 suchen wir Dich als Auszubildenden zum Mechatroniker (d/m/w)

Während Deiner 3,5-jährigen Ausbildung:

  • Baust Du mechanische, elektrische und elektronische Komponenten, montierst sie zu komplexen Systemen, installierst Steuerungssoftware und hältst die Systeme instand.
  • Lernst Du, Fehler- und Störungsdiagnosen zu erstellen.
  • Erwirbst Du Kenntnisse in der Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS)
  • Lernst Du, wie man Einzelteile / Prototypen im 3D-Druck-Verfahren herstellt und verwendet

Du hast:

  • Einen Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder die (Fach-)Hochschulreife.
  • Stärken in Mathematik, Technik und Physik
  • Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und tüftelst gerne in Deiner Freizeit
  • Engagement, bist gewissenhaft und zuverlässig

Du erhältst:

  • Spielraum und Eigenverantwortung: frühe Verantwortungsübernahme in interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten sowie übergreifende Projektarbeit
  • Individuelle Förderung: strukturierte Ausbildungsbegleitung, regelmäßige Feedbackgespräche, jährliche Studienfahrten und die Option eines Auslandsaufenthaltes im Rahmen des Erasmusprogramms
  • Zuverlässigkeit und Kontinuität: wertebasierte Unternehmensführung sowie eine langfristige Perspektive in einem weltweit erfolgreichen mittelständischen und unabhängigen Familienunternehmen mit guten Übernahmechancen nach Ausbildungsabschluss
  • Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub sowie weitere Benefits, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeit und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, bei einem ausgezeichneten „Deutschen Weltmarktführer“

 

Werde Teil unseres Teams!

Für weitere Auskünfte steht Dir Herr Luca Bastin gerne unter 05671 / 883-1459 zur Verfügung. Sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbungen@akg-gruppe.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

AKG Group
Am Hohlenweg 31
34369 Hofgeismar
Telefon: +49 (5671) 883-0
http://www.akg-gruppe.de

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(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
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Ausbildung zum Industriekaufmann (d/m/w) (Ausbildung / Duales Studium | Hofgeismar)

Tradition und Innovation

Seit 1919 ist die AKG Gruppe ein Spezialist auf dem Gebiet der Wärmeübertragung. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern an 14 Standorten in Europa, Amerika und Asien entwickeln und produzieren wir hochwertige Komponenten und Systeme für eine Vielzahl von Anwendungsbereichen und Branchen.

Hier bei uns in Hofgeismar bei Kassel erwartet Dich eine hochqualifizierte Ausbildung, spannende Aufgaben und beste Zukunftsperspektiven.

Zum Ausbildungsstart am 01.09.2027 suchen wir Dich als Auszubildenden zum Industriekaufmann/Industriekauffrau (d/m/w)

Während Deiner 3-jährigen Ausbildung:

  • Bist du das Bindeglied zwischen Produktion, Kunden und Geschäftsleitung
  • Deine Aufgaben sind vielfältig: du führst Verkaufsverhandlungen mit Kunden, planst und führst Werbemaßnahmen durch, planst, überwachst und steuerst Produktionsprozesse, ermittelst den Personaleinsatz und –bedarf und beschäftigst dich mit dem Einkauf sowie mit dem Einlagern und der termingerechten Bereitstellung von Waren für die Produktion
  • Arbeitest du eigenständig bei ganzheitlichen Aufgaben mit und erhältst Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge

Du hast:

  • Einen Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder die (Fach-)Hochschulreife
  • Offenheit und Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative
  • Interesse an wirtschaftlichen Prozessen und Abläufen

Du erhältst:

  • Spielraum und Eigenverantwortung: frühe Verantwortungsübernahme in interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten sowie übergreifende Projektarbeit
  • Individuelle Förderung: strukturierte Ausbildungsbegleitung, regelmäßige Feedbackgespräche, jährliche Studienfahrten und die Option eines Auslandsaufenthaltes im Rahmen des Erasmusprogramms
  • Zuverlässigkeit und Kontinuität: wertebasierte Unternehmensführung sowie eine langfristige Perspektive in einem weltweit erfolgreichen mittelständischen und unabhängigen Familienunternehmen mit guten Übernahmechancen nach Ausbildungsabschluss
  • Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub sowie weitere Benefits, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeit und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, bei einem ausgezeichneten „Deutschen Weltmarktführer“

Werde Teil unseres Teams!

Für weitere Auskünfte steht Dir Herr Luca Bastin gerne unter 05671 / 883-1459 zur Verfügung. Sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbungen@akg-gruppe.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

AKG Group
Am Hohlenweg 31
34369 Hofgeismar
Telefon: +49 (5671) 883-0
http://www.akg-gruppe.de

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Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
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